JOB No. u091901241021-01
実施設計｜正社員｜環境木造建築設計(非住宅物件)【東京本社・神保町＊連結従業員数10,000人超の大手！】
- 20~30代活躍
- CADスキル重視
- オフィス勤務
- 土日祝休み
- 大手企業
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 新卒・第二新卒活躍
- 昇給あり
- 有資格者優遇
- 東京で働く
- 複数名採用
- 賞与あり
- 転勤なし
- 退職金あり
- 駅チカ
| 職種 | 建築設計 |
|---|---|
| CADソフト | AutoCAD Excel Jw_cad Word |
| 企業 | 旭化成ホームズ株式会社 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田神保町 |
| 最寄駅 | 都営新宿線『神保町駅』 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 給与 | 月給260,000円～ ------------------------------------ 【基本給】 260,000円～ 経験/能力/年齢を総合考慮 諸手当/通勤費は別途支給 ------------------------------------ 【年収例】 550万円～ |
| 仕事内容 | ＊大手でスキルを振るうチャンス！＊ 木造在来工法の実施設計者の求人募集。 木の温もり溢れる木造建築が対象です。 ［担当業務］ 建築設計 ○図面作成/修正/チェック ○納まり検討 ○確認申請 ○工事監理 ○各種書類作成 ○施主/協力会社との折衝 お任せしたいのは住宅を除く民間物件。 具体的には老健施設や保育園などです。 ［勤務開始日］ 相談OK！ 断熱や気密など環境にも配慮頂きます。 実務を通じて持続可能な社会にも貢献。 ［歓迎要件］ ○建築施工管理技士補 ○建築施工管理技士 ○木造建築士 ○建築士 ○設計の実務経験3年～ 勤務地は神保町駅チカの本社オフィスです。 |
|---|---|
| 学歴 | 大学卒以上 |
| 通勤交通費 | 会社規定に基づき支給 ＊上限無し |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝） ＊年間日数121日 有給休暇 忌引休暇 育児休暇（最長3年まで） |
| 福利厚生・保険 | 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 昇給（年2回） 賞与（年2回） 退職金制度 借上げ社宅制度（一定の利用条件有り） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| リモートワーク | 非対応 |
| その他 | |
| 受動喫煙 防⽌措置 |
屋内受動喫煙対策：有 屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：喫煙区域での業務なし |
| 労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項 |
就業場所 （変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） 業務内容 （変更の範囲）会社の定める業務（育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。） 更新の上限 上限なし |
| 募集者の氏名 または名称 |
JAGフィールド株式会社 |
| 情報更新日 | 2024年12月24日 |
